招賢納士

Recruitment

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人才理念

Talent Concept

公司始終堅持“以人為本”的人才理念，以合理的人才政策、優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境、極富競爭力的人才機制，以及廣闊的發(fā)展空間，不斷吸引各類管理人才及專業(yè)人才。我們強調(diào)專業(yè)化能力和職業(yè)化精神，力求聚集優(yōu)質(zhì)的人力資本，打造行業(yè)旗幟品牌。公司堅持為員工打造個人與企業(yè)共同成長的發(fā)展平臺。根據(jù)崗位性質(zhì)和特點，結(jié)合員工的興趣與專長，搭建了管理、專業(yè)、技術(shù)、營銷、技工等五類崗位的發(fā)展通道，員工的發(fā)展與績效考核、薪酬等相關(guān)聯(lián)，較好的滿足各類人員的發(fā)展需要。

電話：0558-4737966

郵箱：anhuixinlong@126.com

招聘職位

Recruitment position

招聘職位

部門/中心/子公司

工作地區(qū)

招聘人數(shù)

最低學(xué)歷

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商務(wù)經(jīng)理

鑫龍機械

安徽省阜陽市界首市

大專

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)公司制定的區(qū)域銷售目標(biāo)，制定本區(qū)域的銷售計劃，并對目標(biāo)進行分解，組織落實；
4、對區(qū)域市場進行客戶開發(fā)，完成經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)布局；
4、開發(fā)新客戶、維護老客戶，拓寬業(yè)務(wù)渠道，并定期拜訪市區(qū)新、老客戶
5、每月負(fù)責(zé)制定區(qū)域產(chǎn)品推廣活動方案，對每次活動進行活動后總結(jié)分析；

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運營經(jīng)理

鑫龍機械

安徽省阜陽市界首市

不限

工作內(nèi)容：
1、能獨立負(fù)責(zé)部門的產(chǎn)品運營工作，包括但不限于收集整理部門的產(chǎn)品需求、對接產(chǎn)品經(jīng)理、跟進需求、追蹤產(chǎn)品上線后的表現(xiàn)；
2、能夠根據(jù)運營目標(biāo)，結(jié)合產(chǎn)品現(xiàn)狀建立有效數(shù)據(jù)跟蹤機制，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展要求推動優(yōu)化運營方案，并負(fù)責(zé)線上相關(guān)產(chǎn)品推廣活動的實施執(zhí)行，達(dá)成kpi指標(biāo)；
3、持續(xù)跟進產(chǎn)品效果，分析用戶行為、需求、了解競爭對手動向，并進行競爭分析；
4、根據(jù)運營現(xiàn)狀，產(chǎn)品化現(xiàn)有流程，優(yōu)化業(yè)務(wù)效率。

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銷售專員

鑫龍機械

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不限

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